绿水青山就是金山银山！为践行绿色发展理念卫华股份建设的起重行业首条智能涂装生产线投产！赵军伟市长一行莅临卫华起重智能产业园调研指导工作8月5日，长垣市长赵军伟、市产业集聚区管委会主任宋太俊、市委常委、副市长刘文君一行，莅临卫华起重智能产业园调研指导生产及环保升级工作。卫华集团董事长韩红安、总裁俞有飞等陪同调研并汇报智能涂装生产运行情况。赵军伟市长一行实地查看自动喷涂生产线在环保涂装车间的全自动机器人主梁喷涂生产线前，赵军伟一行驻足查看机器人喷涂过程，详细了解产线投入和运行情况。韩红安、俞有飞从涂装生产线规划、工艺升级、末端治理、在线监测、投入产出等方面进行了详细汇报。在实地察看涂装车间生产过程并详细听取产线情况汇报后，赵军伟对卫华起重智能产业园在绿色生产方面取得的实效予以肯定，对卫华以**的技术、工艺、设备促进产业升级的方向和做法给予赞赏。赵军伟指出，要把生态优先摆在经济社会发展的突出位置，坚持以绿色发展为动力，推动产业转型升级和高质量发展。赵军伟勉励卫华坚持环保理念，将投巨资建设的环保生产设备用足用好，实现全天候生产；要加快智能产业园建设进度，在环保治理、绿色生产方面做好示范，实现企业绿色发展，带领全市产业绿色转型。卫华智能涂装生产线近年来，卫华股份积极响应“中国制造2025”和河南省“三大改造”的号召，在起重行业率先应用大型结构件自动化涂装，建设6条智能化涂装作业生产线，从源头、过程、末端开展排放物治理，实现产品涂装的智能化、绿色化。环境更洁净喷漆过程中产生的废漆雾捕捉率达95％以上；废气处理效率可达98%以上，VOC废气经达标后排放；漆渣交由危废处理公司集中处理达标排放；配置降噪措施，设备周围大噪声不超过80dB，操作人员周边环境噪声不超过85dB，新风系统的应用改善劳动作业环境，降低职业健康危害。节拍更稳定产线实现全涂装工艺流水线作业，兼顾前后工序衔接，布局合理、物流通畅，方便组织生产。智能自动涂装生产线可实现30分钟完成一台起重机主梁涂装作业，相对人工作业，涂装生产效率提高8倍以上。能耗更节约前处理、喷涂、烘干、强冷等各作业区域独立全封闭，得益于集中输漆系统、自动喷涂系统及空调循环风技术工艺的应用，可有效降低线体水、电、气能耗，喷涂生产线运行成本相比传统产线节约15%左右。质量更完善涂装恒温系统控制涂装作业环境温度23℃±2℃、烘干房温度保持在80℃，喷涂质量更加稳定；恒压集中输调漆系统和自动化喷涂技术的应用，喷涂精细度更高，可大幅提高产品外观质量。既要金山银山，也要绿水青山一直以来，卫华股份坚持走绿色转型之路，将“绿色发展”贯穿于产品设计、生产制造、经营管理的每一个环节，从传统起重装备制造的粗放型发展模式，向智能化、绿色化发展，实现全产业链的绿色智能制造。2019年，卫华股份成功入列国家绿色工厂名单， “**智能轻量化桥式起重机关键产业化技术”入选《国家工业节能技术装备推荐目录（2019）》。卫华股份在企业的“绿色发展”中，实现了从“绿色制造”到“制造绿色”的华丽转身，为建设天蓝、地绿、水清的美丽中国不懈奋斗！

7月18日-19日国家认可委审核组**一行5人对河南起重机械技术服务有限公司CNAS实验室认可进行了复评+扩项+变更现场评审。会议现场在为期两天的审核中，审核组通过召开会议、现场试验/演示、查阅记录/报告、提问考核、座谈交流等方式，对涉及的起重机、无损、力学、化学、金相、计量等检测/校准领域进行了全面审核，安排现场试验24项，校准3项，涉及认可试验参数35项，审核内容涵盖CNAS-CL01：2018及4个领域说明的全部要素条款，全面审查了实验室认可管理体系的运行情况。座谈交流 座谈交流本次扩项，新增直读光谱多元素分析、抗滑移系数、扭矩系数、金属材料上屈服及规定塑性延伸强度等检测项目的10个标准；焊缝超声波检测、磁粉检测、脱碳层深度3个变更标准。审核组现场宣布评审结果审核组在末次会议上宣布：河南起重机械技术服务有限公司能够遵守CNAS实验室认可准则、认可规则及相关规定，同意推荐申请的扩项及变更项目，维持认可资格。同时，**组对进一步提升实验室的管理水平和技术能力提出宝贵意见和建议。

近日，省工信厅会同财政厅组织了2020年第二批河南省首台（套）重大技术装备认定。经**综合评议，卫华股份 “QDxx30t-19.5m A5基于永磁同步内转子电机的无齿轮传动起重机”“QDxx5t-13.5m A5核废物搬运数控起重机”“QD55/5t-22.8mPX泵房起重机”三项新产品通过2020年河南省重大技术装备首台套认定。“QDxx30t-19.5m A5基于永磁同步内转子电机的无齿轮传动起重机”产品性能稳定，结构**，是河南省首台拥有自主知识产权的采用永磁同步内转子电机的无齿轮传动起重机。基于永磁同步内转子电机无齿轮传动起重机的研发成功，标志着卫华股份跨入国内起重机核心技术领域，扩大了卫华股份技术和品牌影响力。“QDxx5t-13.5m A5核废物搬运数控起重机”具有安全可靠、运行平稳、定位**的特点。起升机构采用单一故障保护装置，保证两根钢丝绳均衡分配载荷；采用伸缩套筒等防晃装置保证抓具定位的准确性。整机采用变频调速控制，运用我公司上位机技术和嵌入式芯片，可远程操控进行核固体废料和核污染物的吊运。“QD55/5t-22.8mPX泵房起重机”通过起重机的姿态控制方法研究，改善了核电站PX泵房起重机的使用性能，减少人工参与、提升吊运效率、防止污染。该产品服务于核电站相关设备的吊装和检修，拥有自主核心控制技术，提升了我国核电站运行维护的安全性。随着国家核电技术“走出去”战略，卫华股份涉核起重机技术将有机会与中国核电技术一起出口，成为展示卫华国际品牌的新名片。

为贯彻落实公司“安全生产月”活动要求，增强全员的安全防火意识，进一步了解掌握火灾等突发事件的处理流程，增加扑救火灾的实战经验。6月20日上午，卫华股份在机械库组织开展2020年消防疏散应急演练。演练现场演练人员共分为灭火行动组、救援组、疏散引导组、警戒组、急救组五个抢险小组，各小组成员严阵以待。上午8点20分，随着总指挥钮鹏超的一声号令，演练正式开始。模拟现场人员发现电缆存放区有明火产生，立即使用灭火器进行灭火，但因火势失控未能扑灭。现场人员立即上报，“报告，2号库电缆存放区着火，火势变大，灭火器无法灭火！”“现场灭火人员立即撤离，启动应急预案！”火情就是命令，各抢险小组立即按照预案开展行动，疏散引导组组织人员疏散，拔打119，清点人数；灭火行动组、救援组立即携带灭火、救援器材到达现场进行灭火救援；警戒组立即赶往现场进行警戒管控；急救组携带医疗物资迅速到达现场等待指令；灭火行动组持续喷水，压制火势，为疏散、救援**条件。救助被困人员疏散引导组清点人数完毕后，发现电缆存放区有一人被困，救援组立即进入现场实施救援，给被困人员佩戴自救呼吸器，将其救出；急救组迅速反应，对被困人员进行救护，随即送往医院。在各方紧密协作下，火情被迅速控制，演练活动顺利完成。质量安环中心总监钮鹏超点评 演练活动结束后，总指挥钮鹏超对演练过程存在的不足之处进行指正。他指出，演练过程中，部分人员对演练流程熟悉度低，导致演练部分环节运行不流畅。大家是演练活动的参与者、受益者，也是传播者，希望大家进一步加强对应急程序的了解，从而带动身边人真正提高安全意识。常务副总经理谢保华作总结讲话常务副总经理谢保华对本次演练活动作总结讲话。谢保华表示，消防疏散应急演练目的是提高全体员工的消防应急抢险能力。消防器材如何运用、遇到险情如何抢救是每个责任人都应具备的基本常识，“员工的生命和健康高于一切”是卫华的安全理念，全体员工要时刻把安全责任、安全意识、安全行为放在首位。本次演练有效帮助员工进一步熟悉、掌握应急救援流程和方法、提高消防安全意识，进一步提升了卫华股份的消防安全管理水平，为建设“平安卫华”打下了坚实的基础。

为庆祝卫华集团成立32周年，集团组织开展了以“打造君子卫华 成就卫华君子”为主题的系列活动。6月5日，卫华集团君子文化宣贯会议在101会议室召开，集团董事长韩红安出席会议并讲话，总裁俞有飞解读君子文化，集团战略合作伙伴、武汉港迪电气集团有限公司董事长向爱国受邀出席会议。韩红安讲话韩红安表示，在新的时代背景下，卫华深入剖析中国传统文化精髓，将卫华的历史文化基因与新时代企业高质量发展需具备的精神动力汇聚在一起，树立起具有传统文化底蕴和时代精神特色的君子文化旗帜。针对君子文化的传承与**，韩红安提出以下五点要求：01 传承弘扬诚信文化诚信是卫华32年发展历程中积淀的宝贵的精神财富，是卫华企业文化的灵魂。要一如既往的传承“打过一次交道 便是永远朋友；成功建于诚信 努力终有回报”的经营理念，强化客户服务意识，实现业绩的不断突破与市场占有率的稳步提升。02 始终推行**文化**是卫华发展的生产力。要持续推行“崇尚**、宽容失败”的**文化，鼓励技术**、管理**、机制**、文化**，以**带领变革，增强企业核心竞争力。03保持艰苦奋斗文化在卫华二次创业的新征程中，全体卫华人要保持艰苦朴素、埋头苦干的作风，践行拼搏奋斗文化，增强危机感和责任感，打造卫华“召之即来、来之能战、战之能胜、无坚不摧”的团队，形成二次创业的强大合力。04时刻恪守自律文化廉洁是卫华的高压线，任何人都碰不得。集团与股份监事会要行使相应职责权利，让权利在阳光下运行，这样才能打造廉洁卫华，确保卫华基业长青。05 坚持践行担当文化对客户担当，要以“精益求精、高质量发展”的质量理念为客户提供**的产品与服务；对员工担当，时刻牢记“员工的生命和健康高于一切”的安全理念，认真履行安全生产主体责任，同时要与员工共享发展成果，让员工有尊严和幸福感；对社会担当，坚持履行环境保护与节能减排责任，始终用爱心奉献社会，切实履行社会责任。俞有飞宣讲君子文化 俞有飞表示，文化是一个国家、一个民族的灵魂，是企业管理的高层次，32年来，卫华积极推动企业文化建设，不断丰富完善卫华文化内涵，以企业文化建设高质量推动企业发展高质量。卫华要紧紧围绕君子文化的核心内涵，以“诚信、**、奋斗、自律、担当”的君子文化内涵为二次创业高质量发展提供强大精神动力，以“打造君子卫华、成就卫华君子”为目标，为用户**更大价值；为员工带来富庶殷实的生活；为国家做出更多贡献，实现企业与客户、企业与员工、企业与社会互促共赢，让世界因为卫华而轻松起来。向爱国讲话 向爱国表示，今天来到卫华开展战略合作交流，非常有幸的参加了卫华集团君子文化宣贯会议，系统学习和了解了君子文化的起源与卫华君子文化的内涵。卫华依靠的企业文化，从三亩地成长为全国制造业单项**示范企业，是一个令人敬佩的企业。韩红安董事长在疫情稍加缓解之际，亲自莅临武汉港迪电气集团深入交流合作，更是以实际行动传承与弘扬了卫华的君子精神。今后，武汉港迪电气集团将与卫华加强文化交流，在技术、产品、市场及服务等方面进行全方位合作，开启合作共赢的新篇章，为“创卫华国际品牌、兴中华民族工业”作出应有的贡献。集团常务副总裁苗红主持会议宣贯仪式结束后，卫华集团君子文化宣贯活动将正式拉开序幕。集团各中心、各子公司将通过组织全员深入学习君子文化的核心内涵，营造君子文化环境等措施，推进精神、行为、制度、物质文化的协同建设与落地实施，以卫华君子形象**，激发卫华人艰苦奋斗、团结拼搏的精神和无所畏惧、勇于探索、不断**、追求的气概，开创富有激情、富有活力、富有**力的二次创业新局面。打造君子卫华成就卫华君子让你我携手，共赴君子之约同拂君子之风，鼎助卫华二次腾飞！

签约仪式现场5月20日，卫华股份与南京高精齿轮集团（以下简称“南高齿”）战略合作签约仪式在行政楼909会议室隆重举行。卫华股份总经理龙宏欣与南高齿工业事业部总裁汪正兵代表双方签订战略合作协议。卫华起重智能产业园卫华大数据中心汪正兵一行先后参观了卫华起重智能产业园、卫华大数据中心，深入了解卫华企业发展和起重产品情况，对卫华车间及产品的标准化、智能化程度表示赞许。参观结束后，双方就战略合作事宜进行深入友好洽谈。双方进行友好洽谈卫华股份总经理龙宏欣座谈会上，龙宏欣首先对汪正兵一行莅临卫华考察交流表示热烈欢迎，并就卫华股份近年来的发展情况、承接的**工程、技术实力及产品领域作了简要介绍。龙宏欣强调，南高齿在齿轮行业处于领军地位，综合实力强，希望双方在未来的战略合作中，实行差异化价格竞争机制，以扩大产能和市场份额；同时期待南高齿的产品种类更加丰富，不断拓宽双方合作领域。龙宏欣表示，卫华股份与南高齿在企业转型升级、技术**及智能制造等方面，发展理念高度一致，双方的合作要从源头处起，寻求战略结合点。南高齿工业事业部总裁汪正兵汪正兵代表南高齿对卫华股份多年来的支持表示感谢，简要介绍了南高齿的发展历程及近几年在产品转型升级、经营模式、生产制造、科技**等领域的发展情况。汪正兵表示，卫华股份在起重装备制造方面占有举足轻重的地位，具有品牌影响力强、产品产销量大、服务领域广等特点，南高齿在齿轮行业也处于领军地位，目前正在积极调整发展战略，寻求新的合作点，推进产品转型升级。此次南高齿与卫华股份签订战略合作协议，可以有效发挥双方的综合实力竞争优势，整合公司力量，**理念方式，全方面深化合作，共同推进双方跨越发展。双方在座谈会上回顾了多年来在冶金产品的市场开拓、技术**等方面的合作历程，并就战略合作协议相关细节进行深入交流并达成广泛共识。此次战略协议的成功签订，正式拉开了卫华股份与高南齿战略合作的序幕，双方今后将在装备制造、市场开拓等多个领域互通有无，实现资源共享、优势互补，使双方携手共进、共谋发展，提高市场竞争力。卫华股份总工程师吴军、物资采购中心总监胡旭、副总工程师于海洋参加座谈会并出席签约仪式。【关于“南高齿”】南高齿（南京高精齿轮集团）致力于为全球用户提供齿轮箱与动力传动解决方案。经过多年发展，已形成风电齿轮箱、轨道车辆齿轮箱、工业齿轮箱三大业务格局，旗下品牌“NGC”是中国**及江苏省**培育和发展的国际知名品牌。

近日，北京天一正认证中心有限公司审核组两位**对我公司国 军标质量管理体系进行了监督审核。卫华股份2020年国 军标质量管理体系外部审核监督会议        5月14日，公司组织召开2020年国 军标质量管理体系外部审核监督会议。会上，审核组组长彭济人就审核类别、目的、依据等作了说明，并宣读了审核员保密和公正性声明。卫华股份总经理龙宏欣首先对审核组在卫华国 军标体系建设上给予的支持表示感谢，龙宏欣强调，公司领导层对国 军标十分重视，要求各中心在本次审核中要积极配合，深入业务发掘工作中存在的不足之处，采取纠正和预防措施积极改正。随后，审核组通过座谈交流、查阅资料、查看生产现场等方式，对公司相关职能部门和生产车间进行了认真、细致的审核，并与公司领导层进行了深入的沟通交流，全面了解了卫华股份国 军标质量管理体系的实施、运行情况。审核组一致认为公司的体系文件总体上是适宜的，运作过程有序、受控，运行结果有效、合规。5月15日，审核组组长彭济人在末次会议上代表审核组正式宣布：“卫华股份通过国 军标质量管理体系监督审核。”同时审核组对公司设计开发输出授权等方面提出了更高要求的改进意见。目前，公司正结合审核组意见和建议，全面整改审核中发现的问题，并将以此为契机，进一步加强国 军标质量管理体系文件的学习和理解，严格按体系文件的规定开展各项工作，确保公司国 军标质量管理体系持续有效的运行。

长期以来，卫华在坚守产品高质量的同时，高度重视售后服务质量和效率，即使在新冠肺炎疫情全球蔓延的背景下，卫华的售后服务团队依然有约必赴！3月12日，郑州某客户因生产需要，要求对垃圾吊进行改造升级。接到任务后，卫华股份售后服务人员立即动身前往。彼时的郑州因境外返程人员疫情输入人心惶惶，且垃圾吊作业现场存在硫化氢、氯气、一氧化碳等有害气体，环境十分恶劣。但售后服务团队不畏困难、迎难而上，确保做好自身防护后，进入垃圾仓内改造起升限位、调整垃圾吊起重机定位数据、调整安装电气及线路、处理起重机光纤通信。3月14日高质量完成改造升级！售后服务部付洪杰、张明春垃圾仓工作现场据统计，2019年卫华股份售后服务团队累计完成指导调试、技术支持279次，上门服务1289次，电话处理问题2760次，高质量**率进行服务，尽努力满足客户的各项需求，得到广大用户的一致认可！各单位送与卫华股份售后服务团队锦旗打过一次交道，便是永远朋友。诚信经营是卫华永远不变的底色。卫华股份将始终秉持**、**、发展的精神，一切为用户着想的服务理念，继续前行！客户的365天每天都是卫华的315！

今年是第29个“119消防日”，安全环保部围绕“防范火灾风险、建设美好卫华”为主题，广泛宣传消防安全知识，增强全员消防安全意识，通过自身的消防操作，熟练掌握各种消防器材的使用方法，以赛代练，提高扑救初起火灾的能力，加强公司的消防安全工作。根据2019年“119消防日”活动方案，11月5日安全环保部组织保卫部微型消防站选拔的8名队员和各中心选派的16名队员分别进行了消防技能比武大赛。 保卫部微型消防站队员需完成原地着消防防护服、佩戴自救呼吸器30米灭火、一人两盘水带连接操。原地着防护服，队员在听到“开始”口令后迅速穿戴防护服、消防靴、消防头盔、扎安全腰带。佩戴自救呼吸器，在起点处完成空气呼吸器的佩戴，随即提起4kg干粉灭火器快速到达距离30米处的指定区域进行灭火。一人两盘水带连接操，队员迅速甩开 盘水带，一端接到消火栓接口，另一端接到第二盘水带，在行进中接上水枪到达终点，完成比赛。各中心队员需完成一人一盘水带连接操和20米灭火器灭火，听到“开始”口令后，队员迅速甩开水带，一端接到消火栓接口，行进中另一端接上水枪到达指定位置，放置水枪后提起4kg干粉灭火器快速到达距离20米处的指定区域进行灭火。经过两个小时的激烈比拼，裁判现场计时评分，保卫部微型消防站队员技能比赛，崔理强夺得一等奖、王超帅紧随其后获得二等奖、连威阳获得三等奖。各中心选派队员比赛， 终由生产制造中心于文轩夺得一等奖，生产制造中心常鑫、物资采购中心张琳潇获得二等奖，生产制造中心倪钧誉和张国庆、行政管理中心史少坤获得三等奖。“掌握基本的消防安全知识和消防灭火的技能很有必要，不仅在工作中对提升公司的消防安全管理工作起到非常明显的成效，而且在日常生活当中也尤为重要，能 大程度的避免家庭的财产损失和人员的伤害。”质量安环中心副总监王爽在点评总结时表示。岗位练兵争 、以赛代练提能力，通过比赛的形式宣传消防安全知识，目的是要增强每一位员工的消防安全意识，提高扑救初起火灾的能力，共同建设平安卫华。